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Datenschutzerklärung
m2
Personalberatung
Der Schutz und die Sicherheit Ihrer persönlichen
Daten sind uns wichtige
Anliegen. Bitte beachten Sie, dass wir Ihre Daten
absolut vertraulich behandeln
und ohne Ihre vorherige Einwilligung nicht weiterleiten;
eine solche
Einwilligung würden wir bei Bedarf ausdrücklich von
Ihnen einholen. Eine
Übermittlung personenbezogener Daten an nicht-EU-Staaten
(Drittstaaten) ist
nicht vorgesehen. Bewerbungsübermittlung
&
Kandidatenpool
Sie können uns Ihre Bewerbung per E-Mail
übermitteln. Je nachdem, was
Sie uns freiwillig zur Verfügung stellen, können Ihre
durch uns verarbeiteten
Daten folgendes enthalten: Ihre Stammdaten (Name,
Geschlecht, Geburtsdaten,
Staatsbürgerschaft, Anschrift, Telefonnummer,
E-Mail-Adresse etc.), Ihren
Werdegang (z.B. Informationen zu Ihrer Ausbildung,
Zeiträume Ihrer bisherigen
Beschäftigungsverhältnisse sowie Ihre bisherigen
Arbeitgeber etc.), fachliche
und persönliche Kompetenzen (z.B.
Fremdsprachenkenntnisse, IT-Kenntnisse etc.),
Ihre Dokumente (z.B. Motivationsschreiben, Zeugnisse,
Referenzgeberdaten etc.),
Ihre Korrespondenz mit uns sowie eine etwaige
ausdrückliche Einwilligung zur
längeren Speicherung Ihrer Daten. Weitere verarbeitete
Datenkategorien
enthalten Informationen zu Ihren beruflichen
Motivationen und Zielen, Ihren
aktuellen und erwarteten Gehaltslevels, Ihrer
Verfügbarkeit, Kommentare und
Gesprächsnotizen sowie eine etwaige ausdrückliche
Einwilligung zur
eingeschränkten Weiterleitung an unsere Auftraggeber.
Wir bitten Sie ausdrücklich
darum, uns keine Daten offenzulegen, die wahrscheinlich
nur eine geringe oder
keine Relevanz im Rahmen von üblichen
Einstellungsprozessen haben oder dabei
aus rechtlicher Sicht nicht einmal berücksichtigt
würden. Dies gilt
insbesondere für besondere Kategorien personenbezogener
("sensibler")
Daten. Aufbewahrungspflichten
Die von Ihnen bereitgestellten Daten sind zur
Vertragserfüllung bzw. zur
Durchführung vorvertraglicher Maßnahmen mit unseren
Kunden erforderlich. Ohne
diese Daten können wir unsere Dienstleistungen für
unsere Kunden oder für Sie
als Bewerber nicht anbieten. Mit Ihrer Bewerbung
willigen Sie in die
Verarbeitung Ihrer Daten im Rahmen des Personalsuch- und
-auswahlprozesses bzw.
Executive Search Prozesses oder
Stellenbesetzungsverfahrens ein. Ihre Daten
werden so lange gespeichert, wie dies zur Erbringung
unserer Leistungen
erforderlich ist. Falls Sie keine längere Speicherdauer
wünschen, bitten wir
Sie, uns dies unter office@m2-personalberatung.at bekanntzugeben.
Per E-Mail haben
Sie auch jederzeit die Möglichkeit, Ihre gespeicherten
personenbezogenen Daten
zu aktualisieren und zu berichtigen, um von uns auch in
Zukunft über passende
Stellenausschreibungen informiert bzw. zum Zweck einer
weiteren Beratung Ihrer
Karriereplanung kontaktiert zu werden.Sollten Sie eine Evidenzhaltung in unserem Kandidatenpool nicht wünschen, werden wir Ihre Daten spätestens 6 Monate nach Ende des Auswahlprozesses automatisch löschen. Längere Speicherfristen können sich auch daraus ergeben, dass die Daten zur Geltendmachung, Ausübung oder Verteidigung von Rechtsansprüchen vor einer Behörde notwendig sind oder gesetzliche Aufbewahrungspflichten bestehen. Die Daten werden dann so lange gespeichert, wie dies zur Erfüllung dieser Zwecke erforderlich ist. Ihre Rechte
auf Auskunft, Berichtigung, Widerruf, Löschung etc.
Sie haben gemäß DSGVO und ebenso nach unserem
Selbstverständnis
bezüglich Ihrer Daten folgende Rechte:
Hierzu wenden Sie sich bitte unter office@m2-personalberatung.at direkt an uns. Beschwerdemöglichkeit
Wenn Sie der Meinung sind, dass wir Ihre Daten
entgegen geltenden
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Datenschutzbehörde oder bei der sonst zuständigen
Aufsichtsbehörde (insb. im
Mitgliedsstaat Ihres Wohn- bzw. Arbeitsortes) Beschwerde
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